Lista și o scurtă descriere a criteriilor de selecție
Capacitatea tehnică şi profesională: Se vor prezenta informaţii aferente principalelor contracte derulate în ultimii 8 ani din care să reiasă că au fost implementate activități similare în valoare cumulată de minimum 45 151 000 RON, fără TVA, la nivelul un contract — maximum a 5 contracte. Experienţa similară trebuie să privească realizarea, la nivelul a maxim 5 contracte, a următoarelor activități, la nivel național/regional sau similar pe teritoriul altor state: Analiză, proiectare, dezvoltare/configurare software, testare, instruire, asistență și suport tehnic, livrarea + instalare hardware și software. În plus, cel puțin unul din cele 5 contracte trebuie să fie similar cu cel ce face obiectul documentației, ceea ce presupune demonstrarea următoarele cerințe:
— să aibă acoperire la nivel național/regional sau similar pe teritoriul altor state,
— să aibă o arhitectură centralizată cu acces web-based/client server/similar pentru minimum 2 000 utilizatori interni,
— s-a asigurat interoperabilitatea cu cel puțin un sistem informatic,
— beneficiarul/utilizatorul componentei centrale a sistemului/sistemelor să fi fost o instituție publică sau o entitate privată care coordonează/are in subordine alte entitati teritoriale,
— în procesul de implementare a sistemului/sistemelor să fi fost furnizate/prestate cel puțin următoarele: Livrare sisteme hardware, livrare software, instalare hardware și software, servicii de analiză, proiectare, dezvoltare/configurare software, testare sistem, instruire, asistență și suport tehnic,
— functionarea sistemului/sistemelor în conformitate cu cerintele beneficiarului/beneficiarilor în perioada de garanție stabilită prin contract/contracte. Cerința va fi dovedită prin prezentarea unui document asumat de beneficiar,
— să prezinte informații relevante referitoare la sistemul/sistemele similare din care să rezulte următoarele aspecte:
—— obiectul contractului,
—— descrierea sistemului informatic care include și numărul de utilizatori interni, arhitectura, aria de acoperire, entitațile beneficiare,
—— soluția de interoperabilitate, inclusiv sistemele vizate de acest aspect,
—— valoarea acestuia, serviciile prestate pentru implementare;
—— beneficiarul contractului,
—— preț total contract,
—— perioada in care s-a realizat implementarea contractului.
Informatii privind asocierea. In cazul in care solicitarea de participare va fi depusa in asociere se vor prezenta urmatoarele documente:
— lista cuprinzand asociatii,
— acord sau o scrisoare preliminara de asociere,
— declaratie prin care se obliga ca in cazul in care oferta sa este declarata castigatoare va legaliza asocierea, iar contractul de asociere legalizat va fi prezentat autoritatii contractante, inainte de data semnarii contractului.
Informatii privind subcontractantii. In cazul in care solicitarea de participare este depusa de un operator economic ce are, eventual, intentia de a subcontracta parte/parti din contract, se va prezenta un document in acest sens.
Informatii privind numarul de candidati care urmeaza a fi invitati în etapa II Numar minim de candidati: 3 Numar maxim de candidati: 5 Criteriu de selectie: Autoritatea contractantă va selecta un număr de maxim 5 candidați care vor fi invitați să participe la etapa a doua a dialogului competitiv pe baza aplicării criteriu de selecție privind „Capacitatea tehnică şi profesională”, după cum urmează: Aplicarea criteriului de selecție. Algoritm de calcul pentru stabilirea punctajului maxim total al criteriului de selecție — Punctajul se acorda astfel: Suma punctajelor maxime alocate subfactorului 1 (P1) si subfactorului 2 (P2) trebuie să fie egală cu 100 si se calculează după formula: Ps = P1 + P2 ≤ 100 puncte. Unde Ps = punctajului maxim total al candidatului în cadrul selecției din care:
1) Subfactor 1 – (P1) punctaj alocat pentru valoarea cumulată a celor maximum 5 (cinci) contracte prezentate pentru demonstrarea îndeplinirii cerinței referitoare la experiența similară, astfel:
(a) Pentru valoarea cea mai mare, rezultată din cumularea celor maximum 5 (cinci) contracte, așa cum sunt definite în cerința privind „Capacitatea tehnică şi profesională” se acorda punctajul maxim de 90 puncte,
(b) Pentru celelalte valori rezultate punctajul P1 se calculează proporțional, astfel: P1 = (valoarea rezultată/valoarea maximă) x punctaj maxim alocat. Unde: Punctajul maxim alocat = 90 P1 = punctaj subfactor 1 Valoarea rezultată = valoarea prezentată de candidat ca suma celor maximum 5 (cinci) contracte, așa cum sunt definite în cerința privind „Capacitatea tehnică şi profesională”. Valoarea maximă = valoarea cea mai mare prezentată de candidat ca suma celor maximum 5 (cinci) contracte, așa cum sunt definite în cerința privind „Capacitatea tehnică şi profesională”;
2) Subfactor 2 – (P2) punctaj alocat (10 puncte) pentru valoarea contractului similar cu cel ce face obiectul documentației descriptive, așa cum este definită cerința privind „Capacitatea tehnică şi profesională”, astfel:
(a) Pentru valoarea cea mai mare a contractului similar cu cel ce face obiectul documentației descriptive, așa cum este definită cerința privind „Capacitatea tehnică şi profesională” se acorda punctajul maxim de 10 puncte,
(b) Pentru celelalte valori rezultate punctajul P2 se calculează proporțional, astfel: P2 = (valoarea rezultată/valoarea maximă) x punctaj maxim alocat. Unde: Punctajul maxim alocat = 10 P2 = punctaj subfactor 2 Valoarea rezultată = valoarea prezentată de candidat a contractului similar cu cel ce face obiectul documentației descriptive, așa cum este definită cerința privind „Capacitatea tehnică şi profesională”. Valoarea maximă = valoarea cea mai mare prezentată de candidat a contractului similar cu cel ce face obiectul documentației descriptive, așa cum este definită cerința privind „Capacitatea tehnică şi profesională”.